【仕事を辞めたい】派遣も仕事がイヤならスグにでも辞めるべき【辞めるための準備3つ】

people who want to quit image 派遣社員

仕事を辞めたい派遣社員
派遣先の仕事が自分に合わなくて、今すぐにでも辞めたいな〜。でも、どうすれば、すぐに辞められるんだろう?辞めたら収入がなくなるわけだし、辞めた後に慌てないためにどうすればイイのか知りたいな〜。

 

この疑問を解説します。

 

結論、辞めたいと思ったらスグに辞めることができます。

 

この記事では、

  • 契約期間内でもスグに辞められる理由
  • 辞めるための準備
  • 辞めた後に仕事を続けるための準備

といった内容で紹介しています。

 

ちなみに僕の経歴は、現在無期雇用の派遣社員として働いています。

過去に4社ほど派遣会社に登録しているので、わりと参考になると思います。

 

辞めたいけど、何かしらモヤモヤした不安がある人は、ぜひ読んでみてください。

契約期間内でもスグに辞められる理由

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ざっくりまとめました。

  • 家庭の事情
  • 体調不良

くわしく解説します。

 

家庭の事情

このあたりがそうですね。

  • 家庭の引越し
  • 身内の介護が必要

以上2点です。

自分の判断では、どうにもならない事だからですね。

 

たとえば、夫の転勤で、家族みんなが引越さなきゃいけない時は、スグに辞める理由になります。

あとは、自分の親に介護が必要になり、自分以外、やれる人がいないという場合も同じです。

 

ちなみに、ここにあげた以外の家庭の事情では、スグに辞めることは難しいです。

 

体調不良

細かい内容はこんな感じです。

  • ケガをして仕事ができる状態じゃない
  • メンタル的に仕事をすることが難しい

このあたりになると、仕事をできる身体ではないので、スグに辞められます。

 

たとえば、

仕事中にケガをして、生活をするのが困難になった

仕事のストレスが大きくなって、うつ状態になりかけている

この状態ですと、仕事どころじゃないですよね。

 

特に派遣先で、こうした体調不良を起こした時は、スムーズに辞めることが可能です。

 

質問:これ以外の理由でスグに辞めることはできないの?

ぶっちゃけ、できません。

契約期間が、決まっているからです。

 

なので、ツライと思いますが、契約更新のタイミングまで、がんばって働きましょう!

それでも、もし辞めたい事情があるなら、派遣会社の担当者に相談しましょう。

 

「そんなの待っていられないし、もう限界」という人は、

派遣社員にも【退職代行ガーディアン】 という便利なサービスがあるので、利用してみるとイイかもです。

 

※これだけは知っておくべきこと

スグに辞めることによって、こうしたデメリットがあります。

  • 派遣会社の評価が下がる
  • 次の仕事先を紹介されない

もし同じ派遣会社に、そのまま登録したままと考えている場合、この点を注意しましょう。

なぜなら、理由はともあれ、

スグ辞める人

というレッテルを貼られているからです。

 

たとえば、派遣先で紹介する人に、

スキルは低いが長く働いてきた人

スキルは高いがスグに辞めてきた人

この2人のうち、どちらが紹介されやすいかというと、「スキルは低いが長く働いてきた人」です。

なぜなら、長く働いている人の方が、派遣会社としての信用の実績が高いからです。

 

スグに辞めてしまうと、派遣会社としても、リスクの方が大きくなります。

厳しいですが、現実そんなもんです。

 

✔️やってはいけないこと

スグに辞めたい人にやりがちなことを紹介します。

連絡なしで突然辞める

よく言われる「バックレ」です。

 

派遣会社のブラックリスト入り確定!

ブラックリストってなんぞや?という人は、【リストに載ると一生働けない】派遣のブラックリストは存在する【載る人の特徴5つ】で確認してください。

そもそも、社会人として、やってはいけない禁止事項でもあります。

 

スグに辞めたい気持ちは察します。

しかし、バックレたことで、派遣先や派遣会社に大きな損害を与えてしまいます。

なので、バックレ行為は、絶対にやらないでください。

 

辞めるための準備

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辞める前に、やることをまとめました。

そうすれば、慌てることがないですよ。

  • 1ヶ月前に辞めることを派遣会社に伝える
  • 派遣先から借りていたものを返す準備
  • 仕事の引継ぎ

くわしく解説します。

 

1ヶ月前に辞めることを派遣会社に伝える

契約期間が決まっていると思います。

ほとんどが、更新時期の1ヶ月前までに、派遣会社に伝えるところが多いと思います。

たとえば、11月30日が更新日なら、10月30日までに伝える感じですね。

 

もしかしたら、伝える時期は、派遣会社によって違うこともあり得ます

なので、理想は1ヶ月前ですが、伝える時期は、個々で契約書の内容を確認してから実行しましょう。

 

派遣先から借りていたものを返す準備

入館証や制服、ロッカーの鍵などなど・・・。

派遣先で、借りているものがあれば、すべて返せるように、あらかじめ準備しておきましょう。

 

辞める当日に慌てることなく、スムーズに行けます。

あとで、「忘れてた!」というトラブルを避けられるので、準備は大事です。

 

仕事の引継ぎ

次に自分の仕事をする人に、しっかりと引継ぎましょう。

自分がいなくなった時に、仕事の進捗に支障が出ると、派遣先に迷惑をかけます

さらに、派遣会社の信用を下げることにもなりかねません

 

なので、自分の仕事は最後まで責任持って、引き継ぎをしましょう。 

 

辞めた後にスグに仕事を見つけられる方法

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収入がなくなると心配ですよね?

そのために、辞める前に仕事をスグに見つけられる方法を紹介します。

  • 次の仕事の紹介をしてもらう
  • たくさんの派遣会社に登録しておく
  • 正社員のキャリアを目指す

くわしく解説します。

 

次の仕事の紹介をしてもらう

担当者にお願いすれば、次の派遣先を探してくれる可能性があります。

うまく行けば、スムーズに次の派遣先が決まりますよ!

 

担当者は、あなたのために、マッチする仕事を探してくれています。

限られた時間の中で、新しい仕事を探しに、営業をしたわけです。

なので、あまり多暴な態度を取らないように気をつけましょう。

 

謙虚な姿勢を忘れずにですね。

 

たくさんの派遣会社に登録しておく

仕事が見つかりやすくなります。

たくさんの仕事を紹介してもらえるからですね。

 

カンタンに登録できる派遣会社をまとめてみました。

準備をしておけば、辞めてからあわてる事がなくなりますよ!

 

正社員のキャリアを目指す

スグにとはいきませんが、思い切って目指してみても、イイかもしれません。

なかなか、ハードルは高いですが、選択肢としてアリかもです。

 

派遣よりも、自分のしたい仕事を、しぼり込みやすいので、仕事を楽しめ、やる気が継続しやすいと思います。

正社員を目指す人は、こうしたサイトに登録してみてはどうでしょうか?

 

さいごに

辞めたくなるときは、誰にでもあります。

我慢できる人もいれば、仕事に行くのがイヤになる人もいます。

 

無理して続けても、自分の身体を壊すだけで、イイことありません。

なので、困ったときには、とにかく派遣会社の担当者に相談しましょう。

それでも、どうしても悩むようであれば、【退職代行ガーディアン】 というサービスもあるので、利用してみるのもイイかもしれません。

 

無理のない範囲で、仕事を続けていきましょう!